UX DESIGN LEARNING

ACCOMPAGNER LES MUTATIONS DE LA FORMATION

ETUDES
FORMATION
DIGITALISATION

Ensemble, nous nous trans-formons

« Le métier ne se transmet pas, il se vole ! » : derrière cet aphorisme se cache la subtile réalité d’un monde qui s’inverse. Ce qui s’étudie, ce qui s’élabore, ce qui se forme ne procède plus tant de la volonté du formateur que d’un processus de transformation partagé. Nous l’appelons transmission.

ETUDES

Nous accompagnons les branches professionnelles sur l’identification des problématiques des entreprises et la détermination de solutions. Quelle évolution des compétences ? Comment y répondre ? Quel accompagnement pour les salariés et leurs entreprises ? 

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FORMATION

S’intéresser aux mutations de la formation signifie que nous accompagnons les entreprises pour se penser comme « lieu de transmission de compétences » : pour leurs nouveaux arrivants, pour l’évolution de leurs salariés, et pourquoi pas pour le développement de nouveaux métiers.

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DIGITALISATION

Entreprise, organisme de formation, ou formateur indépendant, Media-t vous accompagne dans le développement de votre future offre de formation inovante et numérique. 

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Nos dernières offres de formations

Notre offre couvre le champ de la transmission des métiers. Nous élaborons des formations sur mesure, dispensées en intra, chaque fois composées de façon spécifique pour vos métiers. Nous sommes en mesure de former vos tuteurs et maîtres d’apprentissage, vos formateurs internes ou occasionnels, vos référents FEST ainsi que vos chefs de projets digital-learning.

Utiliser une classe virtuelle ou un webinaire en tant qu’animateur

Développer les compétences nécessaires à l’usage d’une classe virtuelle ou un webinaire et se familiariser avec l’usage des nouvelles technologies de la formation (digital learning)

Marketing Digital : La servuction pour développer une offre de formation multimodale

 Exploiter la servuction pour élaborer et piloter un projet de formation multimodale

Gérer les prestataires dans un projet de formation digital-learning

Se repérer sur le marché digital-learning, rédiger le cahier des charges d’une action de formation multimodale, lancer l’appel d’offre, définir les critères de sélection et sous-traiter la réalisation d’un module e-learning

Notre offre de formations adaptables à vos besoins

ONLINE.MEDIA-T.FR <-> AGORA.MEDIA-T.FR

Pour vous accompagner au quotidien, nous mettons à votre disposition des espaces de formation et de collaboration en ligne

Un réseau de consultants à votre service

Media-t est issu d’une aventure collective de consultants, pour qui professionnalisme et convivialité constituent les bases d’un travail en réseau. Ici, les pratiques se confrontent.

En savoir + sur MEDIA.T

Eric GOYARD

Chargé de développement de systèmes d’information, de formation et de coopération en ligne, ingénieur de formation et scénariste de contenus digital-learning

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Denis BROCHIER

Conception, accompagnement, évaluation et suivi qualité de dispositifs de formation dans le secteur des métiers


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Christophe JEAMMOT

Chargé de communication en collectivité territoriale, formateur et consultant études et politiques emploi-formation


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Hugues JURICIC

Consultant évaluation des politiques et dispositifs publics en matière d’emploi, de formation et de développement rural

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Jean KUPERHOLC

Conception de dispositifs d’accompagnement aux changements (branches, entreprises, organismes de formation et collectivités locales

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Claude LEPINEUX

Consultant digital learning, assistance à maîtrise d’ouvrage de formations innovantes.
 

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